Opleidingsbeurzen en subsidies (2025)
Laatste update: 21 augustus 2025
Ontwikkel je vakmanschap met hulp van landelijke en regionale regelingen. Op deze pagina vind je een overzicht van beurzen en subsidies voor opleidingen inclusief voorwaarden in het kort, wat ze vergoeden en hoe je aanvraagt. Academica helpt je graag bij het kiezen van de juiste opleiding en het indienen van je aanvraag. Klaar voor de volgende stap?
In één oogopslag*
* Exacte bedragen en aanvraagdata wisselen per studiejaar. Check altijd de actuele voorwaarden via de officiële links onderaan deze pagina.
Doelgroep |
Regeling |
Waarvoor |
Indicatieve vergoeding* |
(Aankomend) leraar of bevoegd leraar |
Lerarenbeurs (DUO) |
Bachelor of master (ook niet‑lerarenopleiding) |
Collegegeld 100% (tot € 7.000/jaar bij instellingscollegegeld), plus studiemiddelen & reiskosten (beide tot € 350/jaar). Werkgever: subsidie voor studieverlof/vervanging. |
Bevoegd leraar die een tweede lerarenopleiding doet |
Subsidie tweede lerarenopleiding |
Instellingscollegegeld |
Tegemoetkoming (let op: loopt tot 1 okt 2025). |
Toekomstig leraar zonder reguliere studiefinanciering |
Tegemoetkoming leraren |
(Kop)opleiding/lerarenopleiding |
Inkomensafhankelijk; jaarlijks maximum wordt door DUO vastgesteld. |
Regionaal (o.a. Rotterdam) |
Regionale lerarenbeurs |
Scholing voor professionals in betreffende gemeente/regio |
Bedragen & voorwaarden regionaal bepaald. |
Schoolleider VO (teamleider t/m rector) |
Schoolleidersbeurs‑VO |
NVAO‑geaccrediteerde master + vervangings‑ en overige kosten |
Max. € 45.000, uitbetaling in 3 delen (vanaf 2025). |
(Aspirant) schoolleider PO van buiten onderwijs |
Instroom schoolleiders PO |
Opleiding, begeleiding & studieverlof |
Max. € 20.000 per instromer; aanvraag door bestuur. |
Teams PO/VO (leraren & schoolleiders) |
Basisvaardigheden |
Teamontwikkeling i.s.m. onderzoek |
Subsidie per school (tijdvak per ronde). |
Zij‑instromer (in dienst) |
Subsidie zij‑instroom (aanvraag door werkgever) |
Begeleiding & scholing zij‑instromer |
Vaste werkgeversbijdrage (bedrag verschilt per sector/regeling). |
Stimuleert besturen om (adjunct‑)schoolleiders van buiten het onderwijs te werven en op te leiden. Dekt opleiding, begeleiding en studieverlof (vast maximum per instromer).
- Aanvraagperiode: jaarlijks tijdvak (bijv. 1 feb t/m 15 okt 2025).
- Aanvragen: via DUS‑I → dus-i.nl/subsidies/instroom-schoolleiders-po-van-buiten-het-onderwijs
Met de Lerarenbeurs kun je als (startbekwaam of bevoegd) leraar een bachelor of master volgen.
- Aanvraagperiode: valt doorgaans begin februari t/m half maart voor start in september. - Combineerbaar met werkgeverafspraken over studietijd.
- Aanvragen: via Mijn DUO → duo.nl/lerarenbeurs
- De beurs vergoedt het collegegeld (in ons geval het instellingscollegegeld tot het jaarlijkse maximum), plus studiemiddelen en reiskosten.
- Je werkgever kan daarnaast subsidie krijgen voor studieverlof/vervanging.
- Goed om te weten - Voorwaardelijke gift: je behoudt de beurs als je jaarlijks het minimale aantal EC behaalt.
Regionale samenwerking tussen schoolbesturen, beroepsgroepen en opleiders om tekorten in het onderwijs aan te pakken via werving, matching, opleiding, begeleiding én professionalisering.
- Per student of zij-instromer via ‘Samen Opleiden’ is € 1.250 opgenomen in de subsidie.
-
Niet een individuele school of schoolleider, maar de onderwijsregio als geheel dient de subsidie in. Binnen die regio is er altijd één partij — meestal een schoolbestuur of bevoegd gezag — dat de rol van penvoerder op zich neemt. De penvoerder dient de aanvraag bij de Dienst Uitvoering Subsidies aan Instellingen (DUS‑i) in en is later verantwoordelijk voor de verantwoording en het beheer.
-
Als directeur/leraar ben je dus niet de formele aanvrager, maar wel van wezenlijk belang:
-
- Breng de plannen onder de aandacht van de penvoerder en van de regio (bijvoorbeeld via bestuurders, regio-overleg of projectleiders).
- Draag bij aan inhoudelijke input voor het activiteitenplan zodat je gebruik kunt maken van de beschikbare middelen aldaar. Vraag je bestuur naar de mogelijkheden.
- Zorg dat de belangen en behoeften van je school of team worden meegenomen in de regiostrategie.
- Breng de plannen onder de aandacht van de penvoerder en van de regio (bijvoorbeeld via bestuurders, regio-overleg of projectleiders).
Voor scholen die zij‑instromers in dienst nemen als leraar. De subsidie draagt bij aan begeleiding en scholing gedurende het traject.
- Aanvraag door: het bestuur (sectorpagina’s DUO/DUS‑I).
- Meer info: startpunt DUO → duo.nl/zakelijk
De Schoolleidersbeurs-VO is er speciaal voor schoolleiders in het voortgezet onderwijs die zich verder willen professionaliseren met een masteropleiding.
- Je kunt de beurs één keer in je loopbaan aanvragen, mits je aan de onderstaande voorwaarden voldoet:
-
Je bent schoolleider in het voortgezet onderwijs en geeft zowel onderwijskundig als organisatorisch leiding. Ook heb je personele verantwoordelijkheid binnen de school.
-
Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding die relevant is voor jouw functie.
-
Je hebt een vast dienstverband bij een school die bekostigd wordt door het ministerie van OCW.
⚠️ Let op: bestuurders en interim-schoolleiders komen niet in aanmerking voor de Schoolleidersbeurs-VO.
Voor (aankomende) schoolleiders in het voortgezet onderwijs die een NVAO‑geaccrediteerde master willen volgen.
- Aanvraagperiode: Je kunt de Schoolleidersbeurs VO aanvragen vanaf 9 maanden vóór de start van je opleiding, via het officiële aanvraagportaal. Dat kan ook met terugwerkende kracht voor opleidingen die zijn gestart op of na 1 augustus 2023.
-
Start opleiding op 1 november 2025: Je kunt de beurs uiterlijk vanaf begin februari 2025 aanvragen (9 maanden voor aanvang).
-
Opleiding gestart in februari 2024: Je kunt de beurs (nog) met terugwerkende kracht aanvragen, zolang deze begint op of na 1 augustus 2023.
-
- Aanvragen: schoolleidersbeurs-vo.nl
- De beurs vergoedt opleidings-, vervangings- en overige kosten, tot € 45.000, met uitbetaling in 3 termijnen (vanaf 2025).
- Eerste uitbetaling is 50% van het totale bedrag
- Voor wie (weer) een lerarenopleiding volgt en geen recht heeft op reguliere studiefinanciering.
- Het bedrag is inkomensafhankelijk en wordt jaarlijks vastgesteld.
- Aanvragen: formulier via DUO → duo.nl/tegemoetkoming-leraren
Doel: Verbeteren van taal, rekenen/wiskunde, burgerschap en digitale geletterdheid; ontwikkeling van evidence-informed
- Algemene ronde: was van 3 t/m 14 februari 2025 – beschikbaar voor scholen die nog geen subsidie ontvingen interventies; professionalisering van onderwijspersoneel. Vanaf 1 januari 2027 volgt gerichte bekostiging, wat inhoudt dat alle scholen structureel middelen ontvangen voor basisvaardigheden
- Specifieke ronde voor prioriteitsscholen: 1 t/m 12 september 2025

MBA Leadership in Sustainability
De deeltijd MBA voor leiders die duurzaam impact willen realiseren. NVAO erkend.

Master In. Leading and high performing Education - MILE
Voor leiders in het onderwijs die hun impact naar het hoogste niveau willen brengen.

Master Excellent Teaching
Tweejarige master voor leraren die meer evidence-informed willen werken om meer impact te maken in de klas. Voor die leraar die zich wilt ontwikkelen tot teacher leader in de school.

Master Excellent Teaching - Specialisatie Kwaliteitscoördinator
Een tweejarige (deeltijd)master voor ambitieuze KC'ers die hun rol naar een hoger niveau willen tillen. Dit programma biedt verdieping en versterkt hun leiderschap en onderwijsimpact. Ideaal voor KC'ers die verder willen groeien in hun rol als Professional Developer (PD'er)..

Ad Didactisch Educatief Professional
Dé associate degree (Ad) voor (onderwijs)professionals die hun didactische vaardigheden willen verbeteren en hun positie als leraarondersteuner willen versterken.

Schoolleidersopleiding Basis- en Vakbekwaam
Basis- en vakbekwaam opleiding schoolleider in 12 maanden, óók voor zij-instromers.