Webinar #17 - Focus op sterktes: wat “Extraordinary” Leiders anders doen Wat is de beste aanpak voor mijn ontwikkeling? Moet ik me op mijn zwaktes richten of zoals ik nu... 10 april, 2023 Drs. Margareth de Wit MBA
Webinar #4 - De fascinerende Case van Steve Jobs De naam Steve Jobs is automatisch verbonden met de naam Apple: In 1996 een bedrijf dat worstelde... 1 april, 2023 Drs. Margareth de Wit MBA
Webinar #27 - Praktische stappen om je sterktes effectief in te zetten Door unieke combinaties van opvoeding, interesses, training, ervaringen etc. zien we verschillen in... 28 februari, 2023 Drs. Margareth de Wit MBA
We hebben inspirerende leiders met lef nodig Een aaneenschakeling van oorzaak en gevolg omspant de wereld. Milieuvervuiling leidt tot... 28 november, 2022 Drs. Margareth de Wit MBA
Impact met inclusief leiderschap Steeds meer organisaties streven naar een inclusieve werkomgeving. Inclusief leiderschap draagt... 5 juli, 2022 Drs. Margareth de Wit MBA
Effectief zijn in feedback, kan dat? Uit veel onderzoek blijkt dat zelfreflectie helemaal niet zo betrouwbaar is. We hebben feedback... 4 juli, 2022 Drs. Margareth de Wit MBA
Is vrouwelijk leiderschap krachtiger? Nog steeds zien we dat vrouwen ondervertegenwoordigd zijn in leidinggevende posities. Het is en... 10 juni, 2022 Drs. Margareth de Wit MBA
Effectief zijn in feedback, kan dat? Denk jij jezelf beter te kennen dan wie dan ook? Helaas, dan zit je er toch naast. Al in 1923 werd... 18 mei, 2022 Drs. Margareth de Wit MBA
Cultuur, de waarden en normen van je organisatie “Culture eats strategy for breakfast”, aldus Peter Drucker, een bekende schrijver, hoogleraar en... 20 april, 2022 Drs. Margareth de Wit MBA
